Lamsakhar, Y., Mhimra, M. . et Esslimani, B. (2021) « De la perception du soutien organisationnel a l’intention de rester : effet des pratiques RH de développement », International Journal of Accounting Finance Auditing Management and Economics, 2(6-1), p. 1–30. Disponible sur: https://revue.ijafame.com/index.php/home/article/view/300 (Consulté le: 27 octobre 2026).